| 聘僱費用-入境後聘僱費用： |
| 【雇主負擔部份】 |
| 項目 |
製造業外勞 |
備註 |
| 薪資 |
NT$15,840/月 |
依勞動契約規定 |
| 加班費 |
NT$2,112/月 |
以一個月有4個星期天為例，雇主應於期限內持單繳交 |
| 就業安定基金 |
NT$2,000/月 |
勞委會三個月為一期寄發繳款單，雇主應於期限內持單繳交
|
| 健保費 |
約 NT$965/月 |
依投保薪資NT$19,273計算，外勞自付284元/月 (自103年7月1日起) |
| 意外保險費 |
30萬以上 |
雇主負擔保費，依保險公司實際收費 |
| 平均每月花費金額 |
約 NT$ 20,917 |
含假日不休假津貼 |
|
| 【外勞自行負擔部分】 |
| 項目 |
承辦主管機關 |
金額 |
| 居留證 |
入出國及移民署 |
NT$ 1,000/年 |
| 體檢 |
衛生署指定醫院 |
約2,000元/次，依醫院實際報價為準(入境3天內、6個月、18個月、30個月) |
| 諮詢服務規費 |
外勞人力仲介 |
第一年 1,800/月、第二年 1,700/月、第三年 1,500/月 |
|
| 【聘僱費用分析圖】 |
| 項目 |
費用 |
雇主負擔 |
仲介負擔 |
外勞負擔 |
說明 |
| 刊登求才廣告 |
約8000 |
|
○ |
|
|
| 文件製作、翻譯 |
|
|
○ |
|
|
| 入境機票 |
依旅行社報價 |
|
|
○ |
依旅行社報價 |
| 機場接機 |
|
|
○ |
|
|
| 入境體檢 |
1600/人 |
|
|
○ |
|
| 勞、健保 |
|
70% |
|
20% |
|
| 居留證照費 |
1000/人 |
|
|
○ |
|
| 就業安定費 |
2000/5000/10000/月 |
○ |
|
|
看護工/幫傭/外籍申請幫傭 |
| 生活輔導 |
|
|
○ |
|
|
| 巡迴翻譯服務 |
|
|
○ |
|
|
| 定期體檢 |
1600/人 |
|
|
○ |
依醫院實際報價為準 |
| 展延申請 |
|
|
|
○ |
|
| 期滿回程機票 |
依旅行社報價 |
○ |
|
|
依旅行社報價 |
| 返鄉探親衍生費用 |
|
|
|
○ |
|
| 食宿費用 |
約2500 |
○ |
|
|
依據各國認證的勞動契約規定 |
|
|
